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Découvrez les offres d'emploi des quatre GRETA-CFA bretons, du GIP-FAR et de la DRAFPIC (délégation académique à la formation professionnelle initiale et continue) et rejoignez nos équipes.
Outre les fonctions supports (accueil, comptabilité, ressources humaines, communication, etc.), voici les différents métiers liés à la conception et à la mise en oeuvre d'actions de formation et dispositifs d'accompagnement.
Plus de 1400 formateurs·trices et conseiller·ères en orientation et insertion professionnelle travaillent au sein des GRETA-CFA bretons.
Sous la dénomination de "formateurs", on trouve toutes les personnes chargées d’intervenir sur une fonction pédagogique :
Les coordonnateurs assurent la mise en oeuvre opérationnelle des formations : emploi du temps, réservation des plateaux techniques, organisation des examens, etc. Ils·elles travaillent étroitement avec les directeurs délégués aux formations des établissements d'enseignements ainsi qu'avec les formateurs.
Les assistants de formation assurent le suivi des candidats, des stagiaires et apprentis sur le volet administratif : inscription aux réunions d'information, création des parcours de formation, préparation des livrets d'accueil, suivi des présences en formation, etc. Ils travaillent en lien avec les financeurs des formations : Pôle emploi, Région Bretagne, OPCO, etc.
Adressez-nous une lettre de motivation et un CV : dafpic.grh@ac-rennes.fr
Un accusé de réception de votre candidature vous sera adressé. Nous la conserverons un an.
En France, avec 1 330 conseillers en formation continue (CFC) et près de 44 000 formateurs, l’activité de formation d’adultes et d'apprentis à l’Éducation nationale mobilise près de 50 000 personnes sur le territoire français. Encadrés et soutenus par environ 3 500 personnes exerçant des fonctions administratives, ils assurent chaque année la formation d’environ 500 000 stagiaires.